Кафедра экономики труда и управления персоналом СГЭУ и Высшая школа менеджмента приглашают руководителей компаний на неформальный круглый стол, посвященный вопросам мотивации и стимулирования персонала. Участие свободное, после регистрации.

Регистрация ссылка

Многие компании в настоящее время планируют сокращение затрат, в том числе и за счет оптимизации затрат на персонал. Добиться этого можно, в том числе скорректировав систему мотивации и стимулирования персонала.

Как обеспечить более эффективную работу персонала при сохранении расходов на оплату труда? Кто в компании должен отвечать за разработку системы стимулирования? Как повлияют информационные технологии на мотивацию и стимулирование персонала?

Совместный проект кафедры ЭТиУП и ВШМ открывает цикл открытых обсуждений актуальных проблем управления персоналом, имеющих свои региональные особенности и аспекты. Формат круглого стола позволяет обсудить дискуссионные вопросы, участникам обменяться мнениями, поделиться рекомендациями и наработками, рассмотреть наиболее интересные решения и советы по мотивации персонала, разобрать наиболее распространенные ошибки, которые допускают компании при создании систем стимулирования.

Цели круглого стола:

• обменяться опытом  по разработке и реализации программ мотивации и стимулирования персонала;
• обсудить вопросы формализации функций мотивации и стимулирования труда в профессиональных стандартах.

Формат:

• выступления руководителей компаний различных отраслей, успешно реализовавших программы построения систем мотивации и стимулирования персонала;
• обсуждение проблем организаций, свободный обмен мнениями;
• демонстрация решений для повышения эффективности системы стимулирования труда.

Модераторы круглого стола:

• Симонова М.В., д.э.н., проф., заведующая кафедрой экономики труда и управления персоналом СГЭУ;
• Ванина Э.Г., к.э.н., доц., директор Высшей школы менеджмента СГЭУ.

Основные докладчики:

• Ильина Наталья – руководитель управления по работе с персоналом Самарского отделения Сбербанка;
• Мельник Ксения – руководитель службы управления персоналом аптек «Вита»;
• Пименов Александр - коммерческий директор сети «Додо Пицца Самара»;
• Калинина Наталья – начальник управления по персоналу и социальным программам АО «Новокуйбышевская нефтехимическая компания»;
• Богданова Галина – руководитель административно-правового департамента ПО «Ассоциация содействия здоровью нации»;
• Константинова Елена - руководитель дирекции по персоналу Медицинской компании «ИДК» Группа компаний «Мать и дитя».

Участники круглого стола: руководители и собственники компаний, желающие обменяться опытом с коллегами-руководителями

В продолжение обсуждения вопросов мотивации и стимулирования персонала планируется общественное обсуждение проекта профессионального стандарта «Экономист по труду», который находится в разработке Советом по профессиональным квалификациям в области управления персоналом. Желающие обменяться мнениями о проекте профстандарта приглашаются к дискуссии во второй части круглого стола. Проект профстандарта «Экономист по труду» высылается по почте заранее по предварительной заявке.

Круглый стол состоится 22 июня 2017г. (четверг) с 18-30 до 21-00 в аудитории 416Е (корпус Е) Самарского государственного экономического университета (ул. Советской Армии, 141). Участие в круглом столе бесплатное по предварительной регистрации. Количество мест ограничено.

Зарегистрироваться можно по ссылке

Задать вопросы можно по тел.: (846) 933-86-77 , +7 927 700 45 21 и по почте: mba-sseu@yandex.ru